We krijgen het heus wel eens te horen: werken bij een gemeente zal wel voorspelbaar zijn. Maar niets is minder waar. Dat roepen we niet, maar laten we zien. Door de lat wat hoger te leggen dan mensen van ons verwachten. Ook onderling, als collega’s, doen we meer voor elkaar. We werken niet alleen samen, we voelen ons ook met elkaar verbonden. Dat doen we goed, want we kwamen op de shortlist van de Verkiezing tot Beste Overheidsorganisatie van het Jaar 2022. Met 57.925 inwoners en 550 collega’s biedt de gemeente Oosterhout de uitdagingen en kansen van een grote gemeente en de slagvaardigheid en geborgenheid van een kleinere gemeente.

De uitdaging

Een verzorgde openbare ruimte heeft een positieve invloed op de beleving van inwoners en bezoekers. Als assistent beheerder draag jij hieraan bij. Je bent zichtbaar en aanspreekbaar voor onze inwoners en daarmee een belangrijk visitekaartje voor onze organisatie. Je gaat goed om met mensen en kunt je verplaatsen in hun wensen en zorgen. Samen werken we aan een schone, veilige en verzorgde gemeente Oosterhout. 

Team Stadsbeheer heeft een sterk uitvoerend karakter. Binnen het team werken ongeveer 60 medewerkers, verdeeld over twee operationele teams (Afval & Reiniging en Onderhoud & Regie) en een bedrijfsbureau.

De gemeente Oosterhout beheert en onderhoudt ruim 33.000 straat-, laan- en parkbomen en 155 speelplekken. Voor het bedrijfsbureau zoeken we een assistent beheerder bomen en spelen. In deze rol draag je bij aan het behoud de kwaliteit en de veiligheid van ons bomenbestand en onze speelplekken. Je bent de ogen en oren van de stad als het gaat om bomen: je leest en interpreteert ‘de lichaamstaal’ van bomen en handelt daarnaar.

Een greep uit de meest voorkomende werkzaamheden:

• Uitvoeren van boomveiligheidscontroles (VTA);
• Beantwoorden van (complexe) vragen over bomen en spelen;
• Registreren van nieuwe aanplantingen (inboetopname) van bomen;
• Behandelen en beantwoorden van meldingen betreffende bomen en spelen;
• Toezicht houden op onderhoudsbestekken en werkzaamheden;
• Mutaties verwerken in het groenbeheersysteem;
• Aanleveren van data (beheermaatregelen) aan de beheerder voor diverse onderhoudswerkzaamheden;
• Ondersteuning bieden aan de toezichthouder groen bij boomvraagstukken in projecten;
• Uitvoeren van eenvoudige Nader Technisch Onderzoek (NTO) bij bomen;
• Uitvoeren van snoeiwerkzaamheden op kleine schaal;
• Uitvoeren van keuringen en inspecties van speelvoorzieningen en dit verwerken in het beheersysteem;

Je maakt daarnaast deel uit van de consignatiedienst en                                        gladheidsbestrijdingsdienst. Woonachtig zijn in de regio is een pre.

• Je hebt een servicegerichte instelling, voelt je verantwoordelijk voor je werk en hebt uitstekende communicatieve vaardigheden. Je kunt goed omgaan met bewoners en weet het beleid helder uit te leggen;
• Je bent een teamspeler, klantgericht, nieuwsgierig, proactief, zelfstandig, flexibel en communicatief vaardig;
• In bezit van certificaat European Tree Worker en Boomveiligheidscontroleur (BVC), met minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
• Je bent in het bezit van het certificaat Wet Natuurbescherming niveau 2;
• Je bent digitaal vaardig, je kunt werken met Microsoft Office en hebt ervaring met groenbeheersystemen zoals bijvoorbeeld GBI en/of ArcGIS is een pré;
• Je bent bereid cursussen, zoals een cursus inspectie speelvoorzieningen, te volgen.

• Jouw werk doet er echt toe voor de inwoners van de gemeente Oosterhout;
• Afwisselende werkzaamheden: geen dag is hetzelfde. Je werkt vier dagen per week, van 7:30 tot 17:00 uur;
• Een aanstelling voor een jaar, met de mogelijkheid tot een vast contract bij goed functioneren;
• Een mooi salaris van maximaal € 3831,-- bruto in functieschaal 7 bij een 36-urige werkweek (peildatum 1 oktober 2024). Indien je niet eerder werkzaam bent geweest bij een gemeente, moet je er rekening mee houden dat je geplaatst wordt in de aanloopschaal 6, met een startsalaris tussen € 2434,-- en € 3524,-- bruto bij een 36-urige werkweek. Na 1 jaar ga je bij goed functioneren naar functieschaal 7 waarin je je salaris opbouwt naar maximaal € 3831,--;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% over je brutosalaris. Dit kun je inzetten voor bijvoorbeeld de inkoop van extra vrije dagen, het gebruik van de fietsregeling, korting bij de sportschool of laten uitbetalen als 13e maand;
• Studiefaciliteiten voor jouw professionele ontwikkeling, zoals het volgen van een opleiding of cursus;
• Een diverse werkomgeving met alle denkbare functies onder één dak;
• Verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, zorgverlof en leeftijdsverlof;
• Waardering voor frisse ideeën en een kritische houding;
• Ruimte om te groeien en te experimenteren;
• Verantwoordelijkheid en vertrouwen.

Overtuigd? Voel je een klik? Solliciteer! Misschien maak jij binnenkort deel uit van ons team en werk je mee aan onze mooie ambities. Je kunt solliciteren tot en met 31 december 2024 via het sollicitatieformulier. 

Meer informatie nodig? Neem contact op met Coen van Hoek (senior groenbeheerder) of Tim Jagtenberg (teamleider Stadsbeheer) via telefoonnummer 0162-489405. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.